Ramil

Анна, проясните, пожалуйста, правильно ли я понял: 1) Рекомендательные письма: Я распечатываю рекомендательные письма на русском и английском языках по своей вакансии на красивом бланке, шлёпаю соответствующие печати, беру дипломированного переводчика и с ним заверяю их у нотариуса. Опыт работы ставлю более 2-х лет. Вопросы в следущем: - одно письмо должно быть от имени своего начальника, одно от имени коллеги по работе? - 2 года стажа на одном рабочем месте (фирме) или лучше разбить стаж по двум фирмам (т.е. уже 4 письма получается)? - если я для подстраховки буду претендовать на две-три совершенно разные вакансии и у меня будут рек.письма на них, не может случиться так, что при собеседовании у представителя рабатодателя возникнет вопрос, как это я работал на нескольких работах, т.е. поймет, что письма липовые (или будут разные представители)? 2) Медосмотр: - где-то читал, что есть аккредитованный врач в Екатиренбурге (мне ближе всего) но не указывалось от какой компании. Вы случайно не в курсе? - если мне всё-таки придется ехать к врачу в Москву, реально ли это совместить с получением визы? - на форуме читал, что вы вроде как можете сами оформить мед.осмотр. Если я соберу все справки и т.п. в своей поликлинике и отправлю Вам по заказной почте, Вы сможете остальное сделать сами? 3) Ближайший ко мне представитель от Росперсонала находиться в Уфе (Орфей трэфел). В интернете нашел о них только отрицательные отзывы, можно ли им доверять или мне надежнее будет обращаться непосредственно к Вам?

Спасибки Вам прегромущее, Анна, за ответы! Вопросы, конечно, ещё возникнут...

Здравствуйте, уважаемые форумчане! Я новичек на форуме, надеюсь, примете в свои ряды Я давно уже, года три, потихоньку пробегался по разным форумам насчет лайнеров, изучал и всё раздумывал стОит или нет... наконец, решил, что - ДА!!! За плечами 2 высших образования, второе ещё не полное - в июне защита, это меня, в принципе, и удерживало от осуществления задуманного. В общем, прежде чем окунуться с головой в любимую работу и строить свою блестящую карьеру :) хотелось бы совершить эту безбашенную затею! Хочу выразить ОГРОМНОЕ-ПРЕОГРОМНОЕ СПАСИБО за информацию Лозинской Анне, Babalu, Карине и Lucky John за ту информацию, которую они доносят до новичков, без Вашей помощи было бы не только трудно, но и вообще просто отпадало бы все желание ввязываться в эту "авантюру". И ещё отдельное спасибо для JJuliya и Koresh. Ваши ответы и рассказы вообще самые исчерпывающие и интересные! Насчет JJuliya: интересно было наблюдать, читая форумы, как Вы начинали "пробивать" всякую инфу по работе и постепенно превратились в experienced Seawoman, очень за Вас рад, желаю Вам удачи в работе! Ну а пока у меня накопилось несколько вопросиков, подскажите пжста! 1) Допустим, у меня имеются следующие документы: - сертификаты, дипломы, рекомендательные письма (по вакансии); - документы на квартиру, авто, сберкнижка, выписка банка с депозита (для предоставления в посольство); Все на русском, естесственно. Это всё потом надо переводить на английский и заверять у нотариуса? И если да, то как нотариус будет знать, что перевод правильный, он должен знать английский? 2) У Карнивал надо сдавать марлин-тест, а у других компаний? Какие ещё формы проверки знаний английского языка существуют? Или у всех подряд только марлин? 3) Как кадровое агенство определяет уровень владения иностранными языками? (тест, устная беседа) 4) Я немного знаю испанский и немецкий (оочень немного, испанский - plataforma (A2), немецкий - grundstufe deutsch (GD2), мне это как-нибудь поможет? Как мой уровень проверяют в кадровом агенстве и у представителя круизной компании? 5) Читал на каком-то форуме, если не пройду 1-е собеседование с представителем компании, то кадровое агенство помогает попасть на следующее без всяких доплат. Это практика для любого агенства? Спасибо заранее всем!