Вакансии менеджеров на Востоке

[Find Your Job]

Вакансия Regional Head of Human Resources, Дубай, ОАЭ

от AED 14716 per month

Обязанности

Основной областью ответственности будет управление сквозным HR от управления сложными стратегиями с точки зрения политик, процедур, организационного развития, управления эффективностью, приобретения талантов, управления талантами, планирования преемственности, обучения, коучинга и других мероприятий по управлению персоналом.

Вам необходимо будет играть ключевую роль в различных аспектах управления персоналом, расширяя и обновляя структуры, внедряя новые стратегии для укрепления бизнеса в региональном масштабе.

Полное управление кадрами огромного штата фармацевтического сектора, особенно сотрудников 270 различных аптек, расположенных в странах Персидского залива.

Требования

Минимум: 5 лет соответствующего опыта работы в комплексном управлении персоналом, особенно в управлении несколькими регионами в странах Персидского залива.

Сильный региональный опыт работы с персоналом.

Опыт работы в сфере снабжения розничной торговли.

Сильные практические знания в области разработки стратегий и политик.

Опыт руководства командой как на местном, так и на региональном уровне.

Опыт работы в нескольких торговых точках обязателен;

Обращаться

107078 Москва, ул. Маши Порываевой, д. 34 вход № 1 в бизнес центр "Домников", 5 этаж - Regús

Тел: +7 499 841 01 75, WhatsApp / Viber +7 977 926 93 15, E-mail: immi@eicentre.ru

[Find Your Job]

Вакансия Branch Manager – Supermarket, Бахрейн

от 1,990 BHD per month

Обязанности

Ожидается, что он/она обеспечит эффективное управление и преобразование супермаркета. Ожидается, что руководитель филиала будет находиться в центре предоставления высококачественных услуг клиентам, повышения удовлетворенности клиентов, достижения целей продаж и прибыльности и эффективного управления персоналом.

Рабочие обязанности

• Придерживаться всех политик, процедур, правил охраны здоровья и техники безопасности и кодексов деловой этики компании, а также обеспечивать их доведение до сведения сотрудников и их внедрение в коллектив.

• Знать и соблюдать Стандарты качества обслуживания клиентов.

• Отвечает за ежедневные операции категории во всех филиалах и делегирует работу.

• Работайте в тесном контакте с операционным менеджером, менеджером по товарам и поставщиками для достижения целей.

• Изучение существующего и нового законодательства и консультирование руководства по необходимым действиям.

• Установление и координация коммерческих отношений с ключевыми поставщиками (местными и иностранными, где это применимо).

• Идентифицировать и исследовать новые возможности и направления для расширения.

• Увеличить прибыль и достичь цели продаж супермаркета.

• Разбираться со всеми жалобами, запросами и другими вопросами, связанными с обслуживанием клиентов.

• Наймите и проведите собеседование с новым персоналом для супермаркета.

• Организовывать обучение, инструктаж и контролировать всех руководителей отделов.

• Организовывать график государственных праздников и выходных дней сотрудников.

• Контролировать получение заказов и контроль запасов.

• Назначайте и планируйте задачи для конкретных сотрудников, а также отслеживайте их результаты.

• Выполните все эксплуатационные требования магазина.

• Оценивать, контролировать и планировать задачи, которые будут даны отдельным сотрудникам.

• Дисциплинируйте, консультируйте и тренируйте сотрудников, чтобы поддерживать получение положительных результатов.

• Инициировать корректирующие действия, анализировать отклонения, планировать расходы и составлять годовой бюджет в дополнение к достижению других финансовых целей организации.

• Распознавать будущие и настоящие требования клиентов.

• Установите хорошие отношения с существующими и потенциальными клиентами.

• Сотрудничать с другими сотрудниками, хорошо понимающими требования к обслуживанию.

• Ведение запасов и утверждение контрактов для обеспечения постоянной доступности необходимых услуг и товаров.

• Изучайте тенденции, санкционируйте распродажи, а также определяйте все необходимые стимулы для продаж.

• Пересмотрите мерчандайзинг, сформулировав ценовую политику.

• Определите коэффициент прибыльности, изучив финансовые отчеты и операционные отчеты.

• Изучите планы выставок, стимулирование сбыта и рекламу, направленную на прибыльный маркетинг товаров.

Требования

Минимальные требования к спецификациям работы:

• Степень бакалавра в области управления розничной торговлей, HND/HNC в области управления розничной торговлей или диплом в области розничного бизнеса.

• Сильный опыт работы в области мерчандайзинга и взаимоотношений с поставщиками.

• Отличные навыки межличностного общения.

• Умеет работать в режиме многозадачности и проявлять инициативу.

• Сильные организаторские способности.

• Знание Microsoft Office, особенно Word и Excel.

• Демонстрировать хорошие коммуникативные навыки и отличные навыки общения с людьми.

• Позитивный настрой и отличный командный работник.

• Способен эффективно управлять временем и соблюдать сроки.

Обращаться

107078 Москва, ул. Маши Порываевой, д. 34 вход № 1 в бизнес центр "Домников", 5 этаж - Regús

Тел: +7 499 841 01 75, WhatsApp / Viber +7 977 926 93 15, E-mail: immi@eicentre.ru

[Find Your Job]

Вакансия Brand - AE/Sr.AE в Edelman, Южная Корея

От ₩57,393,036 per year

Обязанности

ㆍВыполнение задач планирования, связанных с брендом, маркетингом и коммуникациями.

ㆍВыполнение кампаний бренда и планов продвижения на различных платформах и других задач, связанных с цифровыми технологиями.

ㆍПланирование и проведение рекламных кампаний в социальных и цифровых сетях.

ㆍПредпочтительная работа, связанная с опытом работы в СМИ

ㆍРабота, связанная со стилем жизни и тенденциями

Требования

ㆍ3–6 лет опыта работы в сфере связей с общественностью, рекламы, маркетинга и цифровых технологий

ㆍПрофессиональные знания и умение использовать бренд-маркетинг и цифровой маркетинг

ㆍПлавная коммуникация с различными внутренними/внешними заинтересованными сторонами

ㆍВыпускник университета (степень бакалавра 4 года или выше)

ㆍАнглийский выше среднего (письменная/разговорная речь)/ способность к глобальному командному общению, корейский - свободно

Обращаться

107078 Москва, ул. Маши Порываевой, д. 34 вход № 1 в бизнес центр "Домников", 5 этаж - Regús

Тел: +7 499 841 01 75, WhatsApp / Viber +7 977 926 93 15, E-mail: immi@eicentre.ru