fx_r21 Posted July 31, 2012 Share Posted July 31, 2012 На днях стало известно о решении австралийского суда в отношении работодателя, выступавшего спонсором иностранного гражданина для получения им визы subclass 457. Работодатель обвинялся в нарушении условий оплаты труда, а именно — в нарушении минимального установленного законом размера оплаты труда в следствии чего сотрудник недополучил порядка 10000 долларов Австралию. По решению суда на означенного работодателя был наложен штраф в размере 35000 долларов США. Так же с него будет взыскано 11000 судебных издержек. Данный процесс стал первым в рамках так называемого Migration Legislation Amendments (Worker Protection) Act 2008, в ходе которого к ответственности был привлечен спонсор иностранного сотрудника, получившего визу subclass 457. «Этот процесс станет напоминанием всем, что австралийские законы равны для всех. Все спонсоры, уличенные в нарушении существующего законодательства, будут подвергнуты административным санкциям,» - заявил представитель обвинения. Подробнее об иммиграции в Австралию Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Meleta Posted July 31, 2012 Share Posted July 31, 2012 мне кажется, в первую очередь это скажется негативно на тех, кто еще только планирует иммигрировать в Австралию, станет сложнее найти работу, ведь на работодателей, принимающиих иностранцев в качестве рабочей силы, и так уже накладывается очень много обязательств, для них уже и так усложнен прием иностранных работников в сравнении с местными работниками, а если с них так строго будут спрашивать, то велик шанс того, что компании просто не станут рисковать и нанимать иностранцев Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Mich Posted July 31, 2012 Share Posted July 31, 2012 А они что, нанимают из любви к иностранцам? Всё решает выгода: либо трудно найти соответствующего специалиста в Австралии, либо надеются платить иностранцу поменьше. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Meleta Posted August 1, 2012 Share Posted August 1, 2012 согласна все, что я хотела сказать, что такая тщательная проверка принимающих иностранцев фирм может для этих фирм перевесить чащу весов выгоды в невыгодную для иностранных работников сторону. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
fx_r21 Posted August 6, 2012 Author Share Posted August 6, 2012 Не настолько процедура эта сложна, как может показаться, а выгода от приобретения иностранного сотрудника велика - это и возможность платить по нижней планке разрешенного, и лояльность человека, держащегося за эту работу как за соломинку. Так что ничего страшного. Просто показательно отшлепали и погрозили пальчиком. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.