Jump to content

Самые востребованные профессии для подработок


dmita
 Share

Recommended Posts

  • Пользователи
Агентство "РБК.Рейтинг" совместно с проектом "Улов-Умов" (поисковая система по вакансиям и резюме) подготовило список профессий, обладатели которых имеют больше шансов найти себе небольшой заработок на стороне. Именно по приведенным в таблице профессиям, согласно данным поисковой системы проекта «Улов-Умов», опубликовано наибольшее количество вакансий, отвечающим нашим требованиям: работа на дому, удаленная работа, свободный график, подработка или частичная занятость.

Самые востребованные профессии для подработки

№     Профессия         Кол-во вакансий  Доля от общего

                                          (штук) количества (%)

1. Менеджер по продажам 1 811 12.81

2. Оператор ПК             1 100 7.78

3. Торговый/Региональный представитель 921 6.52

4. Промоутер                         877 6.20

5. Риэлтор/Агент по недвижимости 788 5.58

6. Продавец                           781 5.53

7. Домработница/Горничная     668 4.73

8. Врач                                        591 4.18

9. Менеджер по работе с клиентами 583 4.12

10.Преподаватель/Учитель/ Репетитор 548 3.88

11.Курьеры, посыльные                540 3.82

12.Программисты, разработчики     496 3.51

13.Страховой агент                480 3.40

14.Уборщики, дворники                 417 2.95

15.Помощник руководителя/ Секретарь/Офис-менеджер 362 2.56

16.Охранник/Вахтер/Сторож 349 2.47

17.Няня/Гувернантка/ Воспитатель 280 1.98

18.Кассир, операционист 242 1.71

19.Младший/Средний медперсонал 239 1.69

20.Разнорабочие, грузчики 236 1.67

21.Оператор Call-центра 232 1.64

22.Официант 207 1.46

23.Повар, кондитер 194 1.37

24.Менеджер по рекламе 186 1.32

25.Рекрутер 185 1.31

26.Дизайнер   172 1.22

27.Бухгалтер 171 1.21

28.Расклейщики объявлений   168 1.19

29.Медицинский представитель   159 1.12

30.Переводчик 151 1.07

отсюда

   

предполагается, что все эти профессии обычно на "сделке", о фиксированной оплате речи не идет, присутствие рабоника в офисе не обязательно. И "менеджер по продажам" тут в лидерах. Более всего вакансий именно по этой профессии.

Link to comment
Share on other sites

не факт, что не надо проводить время на работе постоянно. Может быть, московские вакансии и предусматривают возможность не находиться постоянно в офисе, а в большинстве регионов это работы от звонка до звонка. Менеджер по продаже... рекламы может иногда работать на пару-другую агентств, но только при том условии, что его работа будет приносить существенный доход. И просто подработкой это назвать трудно.

  Есть у меня знакомые, которые работают на двух работах. Но держут их там и там только потому, что план одного работника для этой фирмы они выполняют. Так, например, менеджеру по рекламе надо сделать фирме доход в 150-300 тысяч в месяц одной фирме. С этого он может получить 10-12 процентов. А если он не сделает плановой суммы, то получит 6-8 процентов. Подумаешь, что может, к примеру, не в сезон или в связи с инфляцией вдруг упасть спрос на рекламу, или постоянный клиент разорится, так столько усилий может оказаться зря.

  А вот торговых или региональных представителей, которые на подработке, представить еще сложнее! Это по-моему, немыслимо - выполнять требуемый этими вакансиями объем работы и не быть оформленным на полный рабочий день.

Link to comment
Share on other sites

  • 1 year later...

удаленная работа становится обыденностью. Электронные договора и подписи вполне могут быть юридической сделкой в скором будущем. В Госдуму внесён законопроект о заключении трудового договора с дистанционными сотрудниками в электронном виде. Работники смогут ознакомиться со служебными документами с использовать электронную подпись.

Сведения о дистанционной работе будут вноситься в трудовую книжку по желанию работника. Для подтверждения периода дистанционной работы можно будет воспользоваться копией трудового договора и приказа о прекращении трудового договора. Право распределения рабочего времени остаётся за работником, если оно не будет оговорено в трудовом договоре. Все это означает, что у бизнеса появится шанс проще и легче нанимать удаленных сотрудников в любом регионе, причем официально с выплатой всех положенных налогов и отчислений в Пенсионный фонд.

Link to comment
Share on other sites

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.

Guest
Reply to this topic...

×   Pasted as rich text.   Paste as plain text instead

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

 Share

×
×
  • Create New...