Leaderboard
Popular Content
Showing content with the highest reputation on 09/26/20 in all areas
-
Степаныч, спасибо за ваши данные, в связи с австралийскими иммиграционными законами, ваш опыт работы может засчитываться только после получения диплома, и, более того, введенное Australian Computer Society несколько лет назад ограничение 'MET DATE' потребует от вас первые после получения диплома "2 years of work experience" не засчитывать в качестве вашего опыта работы, который будет признан для иммиграции только начиная с третьего года. То есть, фактически, ваш опыт работы 2 года и не достаточен для федеральной или региональных видов балловой иммиграции. Однако, вашем случае, вы можете выехать по не балловым - "контрактным" видам иммиграции, где все после вашей подготовки начинается для вас с контракта а работодателем в Австралии. Это программы NT DAMA II и SA DAMA. Почитайте, будут вопросы - пишите.2 points
-
Интересно - какие документы нужны в доказательство получения "более 153 600 долларов в год". Если, скажем, мне будут на счет перечислять мои клиенты из Германии, это будет считаться моим доходом в Австралии?2 points
-
Виза для талантов в области технологий Австралии Global Talent Independent привлекла 4109 мигрантов в первый же год. Создаваемая в Австралии схема постоянной миграции высококвалифицированных технологов за первый год существования привлекла более 4000 человек, несмотря на то, что поначалу департамент просто пытался привлечь интерес. Данные о миграции, опубликованные Министерством внутренних дел в среду, показывают, что 4109 человек получили визы в рамках программы Global Talent Independent за семь месяцев. Программа, стартовавшая в ноябре 2019 года, направлена на привлечение лучших технических талантов со всего мира к берегам Австралии для поддержания глобальной конкурентоспособности. Он нацелен на технических талантов, которые могут зарабатывать более 153 600 долларов в год, работая в одной из семи сфер, ориентированных на будущее, включая кибербезопасность, финтех и квантовые вычисления. Правительство планировало привлечь 5000 человек предложением ускоренного ПМЖ в течение первого года программы, несмотря на то, что программа официально стартовала в ноябре. Оно планировал сделать это, используя сеть ‘Global Talent Officers’ по всему миру для поиска талантов. Мигранты могли подавать заявки, если они были одобрены организацией или профессионалом с национальной репутацией в той же области. Но всего через три месяца после начала программы выяснилось, что она изо всех сил пытается привлечь соискателей, и только 735 заявлений о заинтересованности были поданы по двум дополнительным визам: subclass 124 и 858. Документ, предоставленный в соответствии с законами о свободе информации (FOI), показал, что фактическое количество выданных виз subclass 124 и 858 было намного меньше, менее 227. В результате большая часть из 5000 мест должна была быть заполнена в течение пяти месяцев с февраля по июль, что было в значительной степени достижимым: было выдано 82 процента виз. Обновление от 21 сентября: документы о свободе информации, показывает, что в 2019-20 финансовом году было получено 5923 запроса на участие в этой программе.1 point
-
С этим могут быть большие сложности. Я пробовал уже найти работу там по Job searching энджинам - пустой номер. Никто даже не ответил, типа "спасибо, вы нам не подходите"...1 point
-
1 point
-
Разумеется, ну о чем вы?! Написал об интересном случае. И только.1 point
-
Бывший любовник застрелил женщину, ее ребенка и мать. После расправы он покончил с собой. По предварительным данным, стрельбу устроил 22-летний Севастьян Путинцев, бывший сожитель погибшей Елизаветы Хлюпиной. Он пришел к ней домой, вскоре между ними вспыхнула ссора, переросшая в скандал. В какой-то момент молодой человек достал принесенное с собой огнестрельное оружие и выстрелил в Елизавету, потом он убил ее мать Светлану Тивченко и трехлетнего ребенка. Затем Путинцев покончил с собой. По словам источника «Ленты.ру», оружием Севастьян владел незаконно. Источик1 point
-
Мы все понимаем, что эта статья не может быть воззванием к детям "бросайте школы и изучайте программирование!" История этой девочки исключение. А остальным 99 из 100 так может и не повезти...1 point
-
Новая Зеландия | Девочка бросила школу и стала разработчиком программного обеспечения в Xero От бросившей школу до разработчика программного обеспечения в Xero, Monique Warrington опровергла некоторые нелепые гендерные статистические данные по новозеландскому технологическому сектору. Менее 5% девочек получают высокооплачиваемую работу в области науки, техники, инженерии и математики по сравнению с 20% мальчиков. 22-летняя девушка получила диплом 6 уровня в области разработки программного обеспечения в Whitecliffe College of Arts and Design, Окленд, Новая Зеландия, в начале этого года - то, что она решила получить после того, как осознала, что преуспела в практическом программировании "Я не очень хорошо сдавала экзамены в школе", - рассказала Monique. "Ну и, я начала искать что-то, что обладало бы большим количеством практических навыков, и Whitecliffe идеально подходил для этого". Ее диплом был разработан для тех, кто хочет сосредоточиться на одной или нескольких областях приложений, таких как общая разработка приложений, веб-разработка, разработка игр и разработка мобильных приложений. Во время учебы в Whitecliffe Monique приобрела бесценные отраслевые связи через коллег и наставников, что привело ее к сотрудничеству с рядом благотворительных организаций, основанных на технологиях. "Я начала работать с благотворительной организацией Impact NPO", - говорит она. "Они искали кого-то, кто мог бы помочь, и как только я попала туда, я начала устраивать хакатоны для различных благотворительных организаций". Хакатоны - hackathons - это командное соревнование разработчиков, где участники собираются в команды 3-5 человек, чтобы без сна на протяжении уикэнда создать приложение или хардверный проект, а спонсоры мероприятия обеспечивают их кофе, едой и местом для работы и отдыха. "Мы собираем вместе группу действительно замечательных людей и в течение выходных создаем веб-сайты для благотворительных организаций. После этого я влюбился в такую работу". Она также стала официальным представителем SheSharp, организации, занимающейся созданием мероприятий для женщин в технологических отраслях. Ее тяжелый труд окупился, когда ей предложили стажировку разработчика программного обеспечения в Xero в начале 2020 года; что быстро превратилась в полноценную ставку после того, как ей предложили должность разработчика программного обеспечения. "Xero - прекрасная компания для работы. Я являюсь частью очень маленькой команды, это очень практическая работа, и я - ее основная часть." Технический сектор Новой Зеландии - это динамично развивающаяся отрасль, в которой можно работать, на зарплатах выше средних, различные должности и отличные возможности для карьерного роста. Технический сектор постоянно нуждается в сотрудниках, но женщины составляют меньшинство, занимая всего 23% профессиональных IT-должностей. Monique Warrington поддерживает и вдохновляет молодых женщин по всей Новой Зеландии, чтобы сделать их карьеру в сфере технологий, чтобы дать им хорошую возможность. "Не позволяйте никому сдерживать вас", - говорит она. "Я даже не знала, что разработка программного обеспечения - это вариант карьеры, пока не встретила кого-то из этой отрасли". Курс обучения в Whitecliffe позволяют студентам развивать навыки критического мышления и способность анализировать, разрабатывать и разрабатывать IT-решения для удовлетворения потребностей пользователей. Он предназначены для студентов, таких как Monique, чтобы они могли попробовать свои силы в таких областях, как разработка приложений и мобильных устройств, IT-безопасность, беспроводные сети и программы взаимодействия. Узнайте, имеете ли вы право на участие в каких-либо новозеландских иммиграционных программах через получение новозеландского образования, напишите на imm@rospersonal.ru или позвоните на WhatsUp/Viber: +7 977 926-93-151 point
-
Степаныч, добрый день! Прежде, чем давать вам какие-то рекомендации, мне необходимо знать: дату получения диплома точное наименование вашей в нем специальности и название вашего университета точное описание вашего опыта работы за последние 10 лет. Напишите, расскажу о ваших шансах.1 point
-
Япония не всегда была самая-самая. Как-то на заре сотовой связи норвежская техно компания устанавливала там вышки по своим технологиям 😜1 point
-
Canada Southen border slang: scene kids Канадский сленг: признаки типичной Scene Chick: Рыжие короткие волосы. Могут быть черные, или светлые или много "странных" цветов, которые используются, чтобы выглядеть "уникально". Бандана в волосах. Ланки популярны Густой макияж, обычно вокруг глаз, довольно часто встречаются блестки. Поддельные родинки. Пытается создать винтажный вид Обычно сексуально страстны. Но мы не видели их без макияжа, так что это сомнительно. Встречаются только с scene boys. Реплика: Scene kids usually go to local shows have extremly tight groups. They may be there for the music but usually they are there for the social time. Scene kids are usually very picky about who they talk to and associate with. If they deem you cool they may go up to you and talk to you and act as if they've known you for years.1 point
-
Далее - по вопросам: Qualifications and occupational registrationРаботодателям может потребоваться помощь в понимании квалификации, которую вы получили за рубежом. Работодатели в Новой Зеландии привыкли к Национальной системе квалификаций Новой Зеландии (New Zealand National Qualifications Framework), которая оценивает квалификации от 0 до 10. Например, диплом равен 5 или 6, степень бакалавра - 7, а докторская - 10. Чтобы определить, сопоставима ли международная квалификация с квалификацией Новой Зеландии, она также оценивается с использованием этой системы. Иммиграционная служба Новой Зеландии пользуется списком общих международных квалификаций, которые уже были оценены в соответствии со структурой, и показывает уровень. Если ваша квалификация находится в этом списке, она не подлежит оценке. Если ваша конкретная квалификация не указана в списке, возможно, вам потребуется пройти ее оценку в New Zealand Qualifications Authority (NZQA). Вы можете начать знакомство с системой Новой Зеландии на веб-сайте New Zealand Qualifications Authority (NZQA). Требования для получения визы Квалификации, перечисленные в списке иммиграционных служб Новой Зеландии, освобожденных от оценки, предварительно одобрены для иммиграционных целей. Итак, они действительны, если: вы претендуете на баллы в заявлении на получение визы квалифицированного мигранта, или вы подаете заявление на получение рабочей визы на том основании, что ваша профессия находится в списке нехватки специалистов, и в качестве требования указан новозеландский эквивалент квалификации. Если вашей квалификации нет в списке, вам может потребоваться подать заявление в NZQA для проведения международной оценки квалификации, которую необходимо подать вместе с заявлением на визу.1 point
-
1 point
-
Спасибо за честный ответ, возможно, вам есть резон пересмотреть отношении к Индии, я вам в личные сообщения отправил кое-какие данные и предложения - посмотрите!1 point
-
Faruque, пока нет. Индия долго была за пределами профессионального, образовательного или бизнес интереса наших иммигрантов, студентов или инвесторов. Сейчас интерес начинает проявляться, но до доверительных и длительных партнёрских отношений с кем-то пока далеко.1 point
-
Евгений, здравствуйте, я никого не нашёл в Вашем списке из Индии. У вас есть партнёры в Индии?1 point
-
1 point
-
Не только это. Фактически это мониторинг клиентов Росперсонала, которые уже устроились зарубежом и имеют некоторые проблемы. Это проверено на себе. Я и моя семья многим обязана именно такому подходу Евгения Матвеевича к своим клиентом - правильно говорят "мы своих не бросаем". Также обращение к помощи более опытных имигрантов (как я например) во многом облегчает жизнь в первый год молодым ребятам, которые только что приехали в Англию. Поэтому, ребята, не стесняйтесь обращаться в агенство, или сюда пишите, или Евгению Матвеевичу. А он потом уже решит, каким образом вам можно помочь уже в другой стране.1 point
-
Да уж. Команда VIP. Сколько Росперсонал берет за свои услуги- я знаю- сама их клиентка, а сколько стоит переехать в Сент-Джонс, Антигуа и Барбуда, Карибы? Не то, чтобы мне Галифакс надоел, но там мооооорюшко !!!1 point
-
1 point