All Activity
- Past hour
-
23 сентября в Южной Африке отмечается Новый год. Эта дата связана с календарём Inzalo yeLanga («Рождение Солнца»), основанным на природных циклах. В Южном полушарии в это время наступает весеннее равноденствие — символ обновления, плодородия и начала нового цикла. Для многих сообществ это время воспринимается как момент гармонии между человеком и природой, когда день и ночь равны. Наиболее широко эта традиция отмечается в Южной Африке, Зимбабве, Лесото, Эсватини и Намибии, где сохраняются практики, связанные с природными календарями. Торжества включают совместные ритуалы, народные танцы и песнопения, приготовление традиционных блюд и обмен благословениями. Местные общины собираются на открытых площадках, вокруг костров и священных мест, чтобы почтить природу, солнце и новый жизненный цикл.
-
Почему Россия предложила продлить договор ДСНВ Владимир Путин выступил с инициативой продлить на один год ключевые ограничения договора СНВ-3 — последнего соглашения, сдерживающего ядерные арсеналы Москвы и Вашингтона. Договор истекает в феврале 2026 года. К этому времени стороны должны продлить договор или заключить новое всеобъемлющее соглашение. В обоих случаях это сложно из-за взаимных претензий сторон. Заявление Путина можно рассматривать как предложение об очередной отсрочке в сложных переговорах с целью обеспечения международной безопасности. Москва, обещая соблюдать положения ДСНВ и дальше, требует от Вашингтона взаимности, а именно отказа от размещения оружия в космосе в рамках проекта ПРО «Золотой купол». В Белом доме предложение назвали «довольно хорошим», но пока Дональд Трамп лично не прокомментировал ситуацию.
-
Новая вакцина, способная навсегда вылечить акне... и даже предотвратить появление прыщей, ориентированная на пациентов с семейным анамнезом. Акне — бич подростковой жизни: по данным Национальной службы здравоохранения Великобритании (NHS), лишь одному из двадцатого человека удаётся пережить подростковый возраст без развития этого заболевания. И хотя большинство людей избавляются от него к середине 25-летнего возраста (по мере того, как всплеск половых гормонов, приводящий к жирности кожи и закупорке пор, начинает нормализоваться), по меньшей мере 3% всё ещё страдают от него и после 30 лет. Сейчас возлагаются большие надежды на то, что две новые вакцины смогут не только навсегда избавить от трудно поддающейся лечению акне, но и вообще остановить появление прыщей. Акне возникает, когда волосяные фолликулы закупориваются кожным салом — маслянистым веществом, выделяемым поверхностными железами кожи для поддержания увлажненности волос. Закупорка происходит, когда железы вырабатывают слишком много кожного сала, которое, смешиваясь с омертвевшими клетками кожи, образует пробку, которая затем загрязняется бактериями, живущими на коже. Лечение включает в себя антисептические или антибактериальные кремы для уменьшения количества болезнетворных бактерий на коже, длительный прием антибиотиков для уничтожения возбудителей или сильнодействующие препараты, такие как изотретиноин (торговая марка «Роаккутан»), который уменьшает сальные железы и, следовательно, снижает выработку кожного сала. Однако, несмотря на высокую эффективность, длительное применение антибиотиков имеет недостатки, а Роаккутан связан с серьезными потенциальными побочными эффектами, такими как сильная сухость кожи, потеря либидо, перепады настроения и, реже, мысли о самоубийстве.
-
Выступление Дональда Трампа на Генассамблее ООН началось с отключенного телесуфлёра. У виновника заминки «большие проблемы», отметил президент США. Дальнейшее выступление прошло без помех. Собрали главные заявления американского лидера: 🔺Достигнутый в первый срок его президентства мир «рухнул» и уступил место «величайшим кризисам», заявил Трамп. 🔺«4 года радикализма» во время правления Байдена ослабили США, но сегодня у страны «нет конкурентов». 🔺Трамп обвинил ООН в бездействии при урегулировании мировых конфликтов. У ООН «огромный потенциал», который организация не реализует «даже близко», отметил он. 🔺Трамп заявил, что закончил семь войн за семь месяцев. Я закончил семь бесконечных войн, а ООН ничем не помогли. Всё, что я получил от ООН: неработающие эскалатор и телесуфлер. Спасибо». 🔺Трамп обвинил ООН в нерациональном расходовании средств. 🔺Трамп заявил, что прибыл в ООН, чтобы протянуть «руку американского лидерства» тем, кто готов присоединиться к США в построении более безопасного мира. 🔺Война в Газе должна быть немедленно прекращена, а оставшиеся заложники – освобождены, заявил Трамп. 🔺Трамп заявил, что «неустанно» работает над прекращением украинского конфликта и отметил хорошие отношения с Владимиром Путиным. «Я думал, что закончу конфликт РФ и Украины быстрее всего, у меня хорошие отношения с президентом Путиным. Но оказалось сложнее». 🔺Трамп назвал Китай и Индию «основными спонсорами» украинского конфликта из-за экономического сотрудничества с Россией. 🔺Начало конфликта на Украине связано с ошибками руководства США – Трамп. 🔺Трамп обвинил страны в НАТО в закупках российских энергоносителей. 🔺Европа не может «вести борьбу с Россией» и продолжать закупать ее энергоресурсы, это «позорно». 🔺Трамп заявил, что во вторник обсудит с европейскими лидерами прекращение закупок российской нефти. 🔺Трамп о миграционном кризисе в Европе: «ваши страны катятся в ад». 🔺США готовы ввести «серьезные пошлины» против РФ, если та не согласится на прекращение конфликта, заявил Трамп. 🔺Применение ядерного оружия уничтожит мир, заявил Трамп. Он также призвал мировое сообщество полностью отказаться от разработки биологического оружия, так как эти исследования «невероятно опасны». 🔺Трамп назвал утверждения об изменении климата «величайшим мошенничеством».
-
Китай отправил первое грузовое судно в Европу по Северному морскому пути Контейнеровоз Istanbul Bridge доберется до Великобритании за рекордно короткий срок — всего 18 дней. Это вдвое быстрее, чем по традиционному маршруту через Суэцкий канал. К слову, Севморпуть — самый короткий морской коридор из Европы в Азию. Он привлекает все больше перевозчиков из-за своей безопасности и таяния ледников.
-
Швеция и Финляндия угрожали бойкотом турнира НХЛ в случае допуска России Хоккейные сборные Швеции и Финляндии угрожали бойкотировать Турнир четырех наций, который проводила Национальная хоккейная лига (НХЛ), если бы на него допустили россиян. Об этом сообщил в социальных сетях спортивный журналист Франк Серавалли. Он отметил, что представители шведской и финской команд угрожали НХЛ и Ассоциации игроков НХЛ отказаться от игр в турнире, если в нем примет участие Россия. Турнир четырех наций прошел в феврале 2025 года, в нем приняли участие команды Канады, США, Финляндии и Швеции. Победу одержали "Кленовые листья". В 2022-м году Международная федерация хоккея отстранила все российские команды от международных соревнований.
-
Самая популярная виза в США - туристическая виза B2. Как всё устроено? 🤔 🇺🇸 Все мы когда-то мечтали или всерьез задумывались о поездке в США, ведь Америка - это не просто страна, а целый пласт современной культуры. Что вам нужно знать, если вы уже собрались в путешествие? 1) Нужна ли вам виза B2? 🧐 B2 подойдёт вам, если: - хотите съездить в отпуск; - навестить друзей или родственников; - побывать на каком-либо уникальном ивенте; - пройти лечение или обследование в американской клинике. 2) Процесс оформеления визы: ✍ - Заполнение формы DS-160 - Оплата консульского сбора - Запись на собеседование - Сбор ряда документов и наконец... - То самое собеседование. 😱 Вокруг этой визы ходит огромное количество мифов и легенд по поводу сложности ее оформления. Обычно больше всего вопросов вызывает интервью: "какие вопросы задают?", "как себя вести?", "что говорить?" Однако не стоит ее бояться!☺️ Если подойти к этому делу с головой, изучить всевозможные подводные камни, то уже скоро вы сможете посетить Аллею славы или прогуляться по Таймс-сквер. А чтобы оформление документов и подготовка к интервью не стали для вас головной болью, вы всегда можете обратиться к специалистам из IES Immigration.
-
Семь фактов, помогающих понять миграцию Публичные дебаты о миграции часто движимы сенсационными новостями и эмоциональными, поляризующими заявлениями. Бывает сложно отслеживать и различать мнения, факты и преднамеренные манипуляции. Следующие факты могут способствовать более сбалансированной дискуссии о миграции и миграционной политике ЕС. Факт 1: Европейцы склонны переоценивать долю мигрантов в населении Европейцы склонны считать, что в их обществе больше мигрантов, чем есть на самом деле. Согласно последнему исследованию Евробарометра по интеграции мигрантов (2022), 68% респондентов переоценили реальную долю мигрантов в населении. Этот показатель варьируется в зависимости от государства-члена ЕС, но в среднем европейцы считают, что 16% населения их страны не являются гражданами ЕС, в то время как фактическая доля составляет менее 7%. Весенний стандартный Евробарометр 2025 года также показал, что иммиграция, которая несколько лет была на первом месте среди проблем европейцев, теперь опустилась на четвертое место. Для сравнения, более 93% людей, проживающих в ЕС, являются гражданами ЕС. Последние данные Евростата показывают, что в 2024 году 29 миллионов человек, проживающих в ЕС, не являлись гражданами ЕС, что составляет 6,4% от общей численности населения ЕС. Это число выросло с 21 миллиона (5%) в 2019 году, но доля населения остается относительно небольшой. Доля населения из стран, не входящих в ЕС, наиболее высока на Мальте (23,6%) и в Люксембурге (18,1%), а наиболее низкая — в Словакии (1,1%), Польше (1,9%) и Румынии (1,9%). Факт 2: Незаконное пересечение внешних границ ЕС сократилось в 2024 году ЕС работает над контролем внешних границ и ограничением нелегальной миграции. В 2024 году агентство Frontex сообщило о 239 000 нелегальных пересечений границы, что на 25% меньше, чем в 2023 году. Число таких случаев продолжало снижаться на всех отслеживаемых маршрутах и в первые 7 месяцев 2025 года. Комиссия тесно сотрудничает со странами и агентствами ЕС, международными партнерами и неправительственными организациями в целях предотвращения нелегальной миграции и обеспечения достойного возвращения лиц, не имеющих права на пребывание в ЕС. Важным фактором сокращения нелегальных пересечений границы являются более целенаправленные усилия ЕС и национальных властей по пресечению сетей незаконного ввоза мигрантов. Соглашения и партнерские отношения между ЕС и африканскими странами, такими как Тунис, Египет и Мавритания, также способствовали ограничению нелегального выезда из этих стран. Факт 3: Число легальных прибытий в ЕС значительно превышает число нелегальных В ЕС действуют четкие и прозрачные правила, позволяющие людям въезжать и проживать на его территории. Большинство людей, въезжающих в ЕС, прибывают по легальным каналам миграции, таким как работа, учеба, воссоединение семьи или переселение. Эти правовые пути в основном способствуют удовлетворению потребностей рынка труда ЕС. Согласно последним данным за 2023 год, более 3,9 миллиона граждан стран, не входящих в ЕС, получили право на проживание и работу в ЕС. Почти 90 000 высококвалифицированных работников из стран, не входящих в ЕС, получили «Голубую карту» ЕС. Эти цифры значительно превышают количество нелегальных пересечений границы (около 380 000 в 2023 году и 239 000 в 2024 году). Факт 4: ЕС нуждается в большем количестве рабочей силы, и мигранты могут заполнить эти рабочие места. ЕС испытывает нехватку рабочей силы. Согласно недавнему докладу Марио Драги, около четверти европейских компаний столкнулись с трудностями в поиске сотрудников с необходимыми навыками, в то время как другая половина компаний сообщила о некоторых трудностях. В 2024 году Комиссия выявила 42 профессии, в которых наблюдается дефицит рабочей силы по всему ЕС. К ним относятся строительство, транспорт, сельское хозяйство, гостиничный бизнес, здравоохранение и социальное обеспечение. В докладе ELA «Дефицит и избыток рабочей силы в Европе» за 2024 год говорится, что многие из этих секторов имеют решающее значение для надлежащего функционирования и конкурентоспособности европейской экономики. В условиях рекордно низкого уровня безработицы в ЕС (см. данные Евростата), иностранные граждане помогают восполнить этот пробел. По данным Евростата, граждане стран, не входящих в ЕС, чаще берутся за работу, требующую простых, рутинных или физических задач, которые европейцы не могут или не хотят выполнять. Привлечение работников из стран, не входящих в ЕС, приносит существенную пользу местной и региональной экономике. В странах ОЭСР четверть низкоквалифицированных работников, занятых в основных сферах деятельности в городах, не являются гражданами ЕС, что вдвое больше, чем в сельской местности. Без трудовых мигрантов многие больницы, транспортные операторы, строительные компании, рестораны и продуктовые магазины не смогли бы предоставлять услуги на должном уровне. Факт 5. Соблюдение основных прав лежит в основе миграционной политики ЕС Миграционная политика ЕС основана на соблюдении основных прав, закрепленных в Хартии основных прав Европейского Союза и Женевской конвенции 1951 года о статусе беженцев. Эти правовые основы гарантируют право на убежище, запрет коллективных высылок и защиту человеческого достоинства. Поддержание этого правопорядка, основанного на праве, является основой идентичности и ценностей ЕС, гарантируя, что миграция… Управление миграцией не только эффективно, но и соответствует международным стандартам в области прав человека. Пакт ЕС о миграции и предоставлении убежища еще больше укрепляет уважение основных прав. Он гармонизирует критерии международной защиты, вводит мониторинг и устанавливает стандарты приема. Реформа создает новые гарантии для просителей убежища и уязвимых лиц, а также предоставляет всем заявителям бесплатные юридические консультации. ЕС также выделяет целевые фонды и оказывает оперативную поддержку для улучшения возможностей приема в государствах-членах. Например, в Греции ЕС помог создать, модернизировать и эксплуатировать 22 центра, предоставляющих базовый кров, питание и юридическую помощь просителям убежища. Факт 6: Изучение местного языка помогает мигрантам интегрироваться Интеграция широко рассматривается как двусторонний процесс, требующий активного участия всех сторон: тех, кто имеет право на пребывание; принимающих обществ; и государственных органов. Согласно последнему исследованию Евробарометра по интеграции и иммиграции, 70% европейцев согласны с тем, что как приезжие, так и принимающие сообщества должны нести совместную ответственность за успешную интеграцию. Для европейцев изучение местного языка является важнейшим фактором, способствующим интеграции. Другие важные аспекты включают: вклад мигрантов в систему социального обеспечения (уплата налогов); приверженность образу жизни в принимающем обществе; наличие образования и навыков, достаточных для трудоустройства. Подробная информация представлена в специальном выпуске Евробарометра 519. Факт 7: Украинские беженцы вносят вклад в экономику Более четырёх миллионов украинских беженцев пользуются временной защитой в ЕС. Многие нашли работу или открыли бизнес в течение нескольких месяцев после прибытия в ЕС. Они вносят вклад в государственную систему, выплачивая налоги и выплачивая пособия по социальному обеспечению. Хотя единой статистики по всему ЕС нет, например, в Польше, согласно недавнему исследованию УВКБ ООН и Deloitte, вклад беженцев из Украины в валовой внутренний продукт (ВВП) Польши составляет от 0,7 до 1,1%. Исследование прогнозирует, что размер их вклада, вероятно, будет расти. В Чехии, по данным Министерства социальных дел, вклад украинских беженцев в государственный бюджет превышает сумму, которую они получают в качестве поддержки. Однако некоторые беженцы сталкиваются с языковыми и административными барьерами при трудоустройстве. Государства-члены ЕС разворачивают программы, помогающие им выучить язык или получить национальный сертификат по своей специальности. Благодаря временной защите ЕС люди, спасающиеся от войны на Украине, пользуются различными правами в ЕС, такими как доступ к трудоустройству, образованию и медицинскому обслуживанию. Согласно последнему решению государства-члена ЕС, временная защита будет действовать до марта 2027 года.
- Today
-
Наиболее яркие заявления выступивших на Генассамблее ООН. Дональд Трамп — о миграционном кризисе в Европе: «Ваши страны катятся в ад». Лула да Силва: «Все уже понимают, что военного решения конфликта на Украине не будет». Реджеп Тайип Эрдоган: «Атака Израиля на Катар показывает, что правительство Нетаньяху оторвано от реальности». Антониу Гутерреш: «Наш мир становится всё более многополярным. Но многополярность без эффективных многосторонних институтов чревата хаосом». Анналена Бербок: «ООН — это страховой полис для каждой страны».
-
❗️Тем временем, подразделения Армии России прорвали линию обороны ВСУ «Новый Донбасс» и пересекли реку Волчья возле села Ивановка в Днепропетровской области Эта масштабная линия обороны была построена с начала 2025 года, основные укрепления этой линии обороны ВСУ состоят из 1-2 массивных противотанковых рвов с колючей проволокой, минами, противотанковыми ежами и огневыми позициями, скрытыми за ними. Международные ТГ-каналы отмечают, что эта линия обороны тянется от границ Харьковской области с ЛНР и достигает границы южного Донбасса с Запорожской областью. При этом основные укрепления уже расположены за крупными городами, контролируемыми или частично контролируемыми ВСУ, такими как Волчанск, Купянск, Славянск, Краматорск, Константиновка и Покровск.
-
Вакансия BIM Technician в WSP, Мексика Обязанности Демонстрирует общие знания процессов и инструментов AutoCAD/Revit, используемых в повседневных производственных задачах. Принимает производственные указания от руководства отдела и/или инженерного персонала проектной группы. Самообразование и работа с руководителем для определения потребностей или целей личного обучения. Эффективно управляет временем, относящимся к конкретным задачам отдела или производственным графикам. Использует инструменты и стратегии для лучшего понимания проблем и применения решений при поддержке руководителя. Эффективно пишет и устно передает концепции и идеи внутри компании. Разработка, поддержка и выпуск комплектов инженерных чертежей под руководством руководства отдела и/или инженерного персонала проектной группы. Выполняет настройку и обновление проекта AutoCAD под руководством инженерного персонала под надзорным руководством. Устраняет общие проблемы, связанные с проектами AutoCAD/Revit, с помощью руководства отдела. Самостоятельно проверяет свою работу и взаимодействует с руководителем, чтобы определить возможности улучшения качества. Требования Требуемая квалификация Требуется диплом средней школы или GED Более 3 лет опыта работы с документацией и управлением AutoCAD и Revit. Опыт и понимание приложений для управления документами (Sharefile, FileZilla, Dropbox, BIM360 и т. д.). Подтвержденная способность понимать и распознавать сложные проблемы проектирования. Эффективные коммуникативные навыки с командным отношением. Способность активно слушать, передавать и понимать комментарии и вопросы других. Способность участвовать в необходимых учебных мероприятиях таким образом, чтобы максимально использовать учебный опыт. Способность эффективно общаться с другими, используя устное слово. Способность заботиться о потребностях клиентов, следуя процедурам компании. Умение обращать внимание на мельчайшие детали проекта или задачи. Способность принимать решения или предпринимать действия для решения проблемы или достижения цели. Предпочтительные квалификации Более 3 лет опыта использования технологий AutoCAD/Revit в отрасли A/E/C. Знание Revit API, Dynamo, Rhino, Grasshopper, создание семейства Revit — все это плюс. Обращаться 125047 Москва, 4-ый Лесной пер. 4, Регус Бизнес Центр Капитал Плаза, 5-ый этаж, офис Женева Тел.: +7 499 841-01-75 (многоканальный), WhatsApp/ Telegram: +7 977 926-93-15, E-mail: office@eicentre.ru
-
Вакансия Marketing Executive в PIF CAPITAL (S) PTE. LTD., Сингапур SG$2,000.00 - SG$3,200.00 per month Обязанности Определение целевых аудиторий, персон и сегментов и продвижение программ и курсов PIFs на эти сегменты. Создавать маркетинговые воронки и автоматизировать маркетинговые кампании для выхаживания, обучения и квалификации потенциальных клиентов с целью их закрытия, повышения продаж и перекрестных продаж. Создание и разработка кампаний для различных продуктов и аудиторий Создание, управление и маркетинг контента для развития сообществ и лояльных последователей с целью увеличения конверсии и LTV. Поиск и создание маркетинговых и торговых партнерств с синергетическими организациями, как сингапурскими, так и международными. Информировать организации о различных схемах государственной поддержки и финансирования, которые доступны для обучения новым навыкам и создания организационных возможностей и конкурентных преимуществ. Искать и участвовать в торговых выставках, конференциях и выставках для установления контактов с организациями, потенциальными партнерами, сотрудниками и частными лицами. Проводить презентации и презентации для владельцев бизнеса, руководителей высшего звена и менеджеров. Требования Диплом или степень в области бизнеса, маркетинга или компьютерных наук. Минимум 2 года опыта работы в сфере маркетинга с особой концентрацией на цифровом маркетинге, маркетинге платформ с использованием Google, LinkedIn и Facebook, а также маркетинге в социальных сетях. Кандидаты могут быть компетентны в любой из этих областей или во всех: Digital Marketing/ Marcom/ Events Понимание контент-маркетинга и/или предиктивного маркетинга будет преимуществом. Ориентированность на результат и стремление к достижению поставленных целей Хорошие коммуникативные и письменные навыки с отличным знанием английского языка Способность общаться на китайском языке для координации и обработки запросов от китайскоговорящих коллег в отношении разработки вопросов рыночного контента Способность генерировать или писать хороший контент будет иметь решающее значение Желательна техническая подкованность и хорошее понимание веб-инструментов и платформ для маркетинга Хороший командный игрок с инициативой, креативностью и находчивостью Способность работать самостоятельно и высокая ориентация на результат Способность работать под давлением и соблюдать сроки Обращаться 125047 Москва, 4-ый Лесной пер. 4, Регус Бизнес Центр Капитал Плаза, 5-ый этаж, офис Женева Тел.: +7 499 841-01-75 (многоканальный), WhatsApp/ Telegram: +7 977 926-93-15, E-mail: office@eicentre.ru
-
Вакансия Sales Development Representative (SDR) в Supermetrics, Финляндия от €4,106/mo. Обязанности Первая точка контакта, развитие новых возможностей и создание бизнеса с новыми клиентами. Открыть мир возможностей для новых клиентов Supermetrics по автоматизации отчетности и конвейеров данных цифрового маркетинга - и отказаться от темных веков копирования данных с бесчисленных платформ в электронную таблицу! Чтобы добиться успеха в этой роли и достичь поставленных целей, вам потребуется талант и стремление к поиску новых компаний и быстрому развитию прочных отношений. Мы ищем человека, который не боится искать новых клиентов и разговаривать с ними по телефону, а также быть в курсе новейших технологий и тенденций отрасли. Поиск потенциальных новых клиентов Supermetrics на основе профилей идеальных клиентов, целевых географий и отраслей. Время звонить! Вы будете вести проактивную работу по телефону, электронной почте и LinkedIn, чтобы понять потребности/цели каждого потенциального клиента с целью бронирования 10 звонков с целью продаж с нашими опытными руководителями отдела продаж каждую неделю. Обновляйте Salesforce обо всех действиях - мы любим наши данные. Встречайтесь с командой! Мы проводим два внутренних собрания команды в неделю, на которых делимся советами и мыслями, смотрим, как мы отслеживаем достижение целей, и поддерживаем командный дух. Требования Высшее образование в области бизнеса Высокая целеустремленность и большой опыт достижения поставленных целей Позитивность и желание поднимать настроение и делиться знаниями с окружающими. Мы не соревнуемся с членами нашей команды, мы побеждаем вместе, как команда Опыт работы в сфере цифрового маркетинга или технологий является преимуществом ➡️ Вы продаете специалистам по маркетингу и данным. Любой предыдущий опыт работы в сфере SaaS, B2B или международных продаж является преимуществом, но не обязательным условием, если у вас есть способность быстро обучаться и решимость построить успешную карьеру в сфере продаж. Обращаться 125047 Москва, 4-ый Лесной пер. 4, Регус Бизнес Центр Капитал Плаза, 5-ый этаж, офис Женева Тел.: +7 499 841-01-75 (многоканальный), WhatsApp/ Telegram: +7 977 926-93-15, E-mail: office@eicentre.ru
-
Вакансия Tech Ops Coordinator в NZ Health Partnerships Limited, Окленд, Новая Зеландия Обязанности Оказание административной поддержки директору по информационным технологиям Управление корреспонденцией и запросами по электронной почте Посещение совещаний и ведение протоколов Управление и ведение записей, т. е. повесток дня, протоколов, планов работы и корреспонденции Ведение реестров Организация проезда и проживания членов команды Планируйте, управляйте и координируйте встречи Специальное администрирование: форматирование и корректура документов/пакетов собраний по мере необходимости Поддержка менеджеров во всем администрировании и деятельности, связанной с собраниями Поддерживайте адаптацию новых членов команды, включая экскурсии по офису, помощь в настройке и поддержку менеджеров в создании маршрутов адаптации. Требования Опыт работы от 3-5 лет на руководящих должностях административной поддержки Опыт ведения протоколов, подготовки и рассылки протоколов Опыт поддержки нескольких команд в сложной среде Отличные навыки работы с Microsoft Suite и знание ИТ Эффективные навыки тайм-менеджмента, умение работать в режиме многозадачности и быстро расставлять приоритеты Отличные устные и письменные навыки общения Внимание к деталям Обращаться 125047 Москва, 4-ый Лесной пер. 4, Регус Бизнес Центр Капитал Плаза, 5-ый этаж, офис Женева Тел.: +7 499 841-01-75 (многоканальный), WhatsApp/ Telegram: +7 977 926-93-15, E-mail: office@eicentre.ru
-
Вакансия Quality Control Coordinator в Actlabs, Анкастер, Канада Обязанности Проверяет и утверждает аналитические отчеты, чтобы убедиться, что нет недостающих данных и что с образцами выполняются соответствующие стандарты контроля качества. Проверяет сообщения от клиентов, чтобы убедиться, что данные, отправляемые клиентам, соответствуют их запросам. Уведомляет отделы о любых проблемах с аналитическими данными, которые были проверены, и запрашивает повторный анализ, когда это необходимо. При необходимости обсуждает и отвечает на запросы клиентов, связанные с данными в отчетах. Сравнивает данные повторного тестирования после жалоб и готовит сообщения для отправки клиентам Подготавливает, просматривает и представляет данные для проверки квалификации и циклического анализа минералов. Уведомляет внутренних пользователей о проблемах с отчетами данных в LIMS и периодически создает отчеты. Любые другие задачи по назначению. Требования Высшее образование в области геологии или геохимии с опытом работы в области коммерческого анализа полезных ископаемых. Магистр или доктор философии. Хорошее знание аналитических технологий для неорганических элементов Уверенные знания и навыки работы с компьютером, внимательность к деталям Решение проблем и аналитический склад ума Способность работать под давлением для достижения требуемого оборота Демонстрировать сильные организаторские способности и умение расставлять приоритеты Отличные устные и письменные коммуникативные навыки на английском языке Способность вносить предложения и действовать на следующем вероятном шаге, когда возникают проблемы Умение хорошо работать самостоятельно и с другими Возможна работа в вечернее время и в выходные Обращаться 125047 Москва, 4-ый Лесной пер. 4, Регус Бизнес Центр Капитал Плаза, 5-ый этаж, офис Женева Тел.: +7 499 841-01-75 (многоканальный), WhatsApp/ Telegram: +7 977 926-93-15, E-mail: office@eicentre.ru
-
Выпускники и выпускницы НА КАНИКУЛАХ, как все сейчас, и как все будет. Школьные друзья-подружки-куклы неваляшки - общие игрушки - общие домашки
-
Вакансия Corporate Communications Executive в Study Group, Лондон, Англия От £31,402 per year Обязанности Управляйте активным календарем PR и внешних коммуникаций, включая поиск новостей и обновлений со всего бизнеса и поддержание связи с различными отделами для историй. Планируйте и разрабатывайте корпоративный контент, включая пресс-релизы, тематические исследования, блоги, подписи авторов и авторские статьи. Разрабатывайте передовой контент для повышения авторитета, доверия и взаимодействия среди корпоративной и B2B-аудитории, включая разработку официальных документов и отчетов, посвященных международному образовательному сектору. Разрабатывайте контент для корпоративных цифровых каналов Study Group, включая обновления веб-сайта и публикации в социальных сетях. Включает работу в партнерстве с внутренними коллегами по творческому и цифровому маркетингу, а иногда и управление и публикацию контента веб-сайта непосредственно через CMS или в корпоративных социальных сетях. Вместе с творческими коллегами разрабатывайте привлекательный визуальный контент для корпоративных и B2B-кампаний. Разрабатывать и подавать заявки на получение наград, позиционируя Study Group как лидера в международном образовательном секторе. Определите и задействуйте соответствующие возможности спонсорства/промышленных мероприятий, чтобы поднять бренд и репутацию Study Group среди ключевых целевых аудиторий. Управляйте программой профилирования пресс-секретарей, включая возможности для выступлений и средства массовой информации. Поддержка в развитии корпоративного обмена сообщениями. Поддержка по специальным вопросам и кризисным коммуникациям. Ежедневный брифинг PR-агентства и управление объемом работ. Медиапитчинг и развитие ключевых контактов со СМИ для владения и развития от имени Исследовательской группы (в дополнение к PR-агентствам). Мониторинг СМИ и активное реагирование на новости, влияющие на Исследовательскую группу, с упором на выявление ключевых возможностей для ньюсджекинга. Анализ и усвоение текущих событий - как это влияет на Исследовательскую группу - получено благодаря чтению национальных новостей и отслеживанию мировых событий. Мониторинг деятельности конкурентов с точки зрения корпоративных коммуникаций и бренда. Заполняйте ежемесячные отчеты о деятельности по связям с общественностью и коммуникациям, а также аналитические отчеты для управленческой команды. Работайте совместно с маркетинговыми командами/внутренними коммуникациями/другими подразделениями для предоставления согласованных коммуникаций, которые соответствуют бизнес-потребностям и целям. Эффективно работать в глобальной матричной организационной структуре. Управляйте процессом утверждения сообщений (с привлечением высшего руководства заинтересованных сторон). Специальная поддержка администратора по мере необходимости. Требования Желательна степень или соответствующая квалификация в области маркетинга и коммуникаций Предыдущий опыт работы в корпоративных / B2B PR и коммуникациях, как в агентстве, так и внутри компании. Свободно владеет английским языком с отличными навыками письменного и устного общения Умение работать в сжатые сроки и жонглировать приоритетами Опыт и уверенность в общении и работе с рядом заинтересованных сторон, таких как партнеры, агентства, поставщики и высшая внутренняя аудитория. Опыт работы в сфере высшего образования желателен, но не обязателен опыт работы в CMS Обращаться 125047 Москва, 4-ый Лесной пер. 4, Регус Бизнес Центр Капитал Плаза, 5-ый этаж, офис Женева Тел.: +7 499 841-01-75 (многоканальный), WhatsApp/ Telegram: +7 977 926-93-15, E-mail: office@eicentre.ru
-
Давайте поговорим о красивых женщинах
Foreign Legionnaire replied to Foreign Legionnaire's topic in О задушевном
-
Вакансия Member Services Lead в Starling Energy Group, Центральный деловой район Перта, внутренние и западные пригороды, Австралия Обязанности Управление назначенной рабочей нагрузкой и качеством обслуживания клиентов Эффективная обработка и сортировка общих и специализированных запросов, а также эффективная обработка запросов и их эскалация при необходимости. Помогать в выявлении постоянных улучшений и инноваций в команде. Развитие и повышение собственной личной эффективности. Создайте простой и необычный опыт работы с клиентами во всех взаимодействиях по нескольким каналам связи: голос, чат и электронная почта. Демонстрация сильного чувства причастности к проблемам/сценариям, представляемым изо дня в день, управление ими до завершения в установленные сроки. Улучшите качество обслуживания участников благодаря контролируемым и тщательным процессам и быстрому реагированию. Создавайте вовлеченных участников и способствуйте органическому росту за счет построения отношений и разрешения конфликтов. Разработайте процедуры обслуживания, политики и стандарты (включая разработку шаблонных ответов и создание базы знаний для самообслуживания). Обеспечить ведение точных записей и документирование действий по обслуживанию клиентов и обсуждений в HubSpot. Анализируйте статистику и составляйте точные отчеты для распространения среди операционной и руководящей группы. Координируйте свои действия с оперативной группой по решению проблем и каждый раз обеспечивайте высочайший уровень общения с участниками. Требования О вас: Вы должны быть адаптируемыми, устойчивыми и иметь отличные навыки слушания и общения Разрешение конфликтов и проблем клиентов — это пространство, в котором вы можете преуспеть. Вы сможете работать в режиме многозадачности и в динамичной рабочей среде. Демонстрируйте сострадание и сочувствие, способные поддерживать и обучать наших членов. Ранее работал на позиции клиента. Ранее работали с CRM, такими как HubSpot. Желательно: Иметь опыт работы в сфере возобновляемых источников энергии или в электротехнической промышленности. Иметь опыт работы с Synergy и Western Power или аналогичными. Работал в стартапе или масштабирующемся бизнесе. Обращаться 125047 Москва, 4-ый Лесной пер. 4, Регус Бизнес Центр Капитал Плаза, 5-ый этаж, офис Женева Тел.: +7 499 841-01-75 (многоканальный), WhatsApp/ Telegram: +7 977 926-93-15, E-mail: office@eicentre.ru
-
Вакансия IT Helpdesk Technician в Boland, Гейтерсбург, Мэриленд, США $36.7K - $46.5K a year Обязанности Отслеживание и быстрое и эффективное реагирование на запросы, полученные через службу ИТ-поддержки, лично или по телефону Предоставление технической помощи и поддержки по поступающим вопросам и проблемам, связанным с системами, программным и аппаратным обеспечением на компьютерах и устройствах конечных пользователей, включая мобильные телефоны и планшеты. Работайте над процессом решения проблем с клиентами, давая им возможность делать то же самое в будущем Устранение неполадок, техническое обслуживание, модернизация, анализ, ремонт аппаратного, программного и периферийного оборудования компьютерной системы. Определить основную причину проблем конечного пользователя, связанных с оборудованием, программным обеспечением, сетевой связью и периферийными устройствами. Поддержка пользователей: отвечает и отвечает на звонки о проблемах Выполняет профилактическое обслуживание, установку/модернизацию; работает с Центром поддержки, полевыми системами на ПК и принтерах Подготавливает новые ПК в соответствии с установленными процедурами Поддерживает инвентаризацию оборудования, программного обеспечения и периферийных устройств Отвечает за защиту и безопасность оборудования компании и других физических ИТ-активов. Отвечает за настройку AV, устранение неполадок и ремонт системы. Другие обязанности по назначению Требования Диплом бакалавра Минимум 2 года технического опыта Технически подкованный, комфортный в работе с телефоном, компьютером и операционной системой Владение платформами Microsoft Windows, Mac и iOS Сильные коммуникативные навыки, мотивированность, доводит проекты до конца Позитивный, исполнительный, чуткий, терпеливый, дружелюбный, уважительный Хорошо работает под давлением, энергичен, целеустремлен, клиентоориентирован Приветствуется опыт работы с клиентами, наличие сертификата А+ приветствуется. Обращаться 125047 Москва, 4-ый Лесной пер. 4, Регус Бизнес Центр Капитал Плаза, 5-ый этаж, офис Женева Тел.: +7 499 841-01-75 (многоканальный), WhatsApp/ Telegram: +7 977 926-93-15, E-mail: office@eicentre.ru
-
Вакансия Работа на пилораме (Изготовление палетт) в Ческа-Липе, Чехия 1700 $ Обязанности Работа заключается в изготовлении евро-палетт. Условия 6 дней в неделю (С понедельника по субботу) воскресенье выходной. Авансы выдаются каждую неделю Жилье предоставляется, по 2-3 человека в комнате, условия хорошие, есть все для комфортной жизни. Обращаться 125047 Москва, 4-ый Лесной пер. 4, Регус Бизнес Центр Капитал Плаза, 5-ый этаж, офис Женева Тел.: +7 499 841-01-75 (многоканальный), WhatsApp/ Telegram: +7 977 926-93-15, E-mail: office@eicentre.ru
-
Желанный ребёнок: Великобритания, Канада, Австралия и Португалия признали Палестинское государство, чем разозлили Израиль. 🔷 На данный момент более 140 стран поддерживают право палестинцев на создание независимого государства. Однако, присоединение Англии и её союзников к числу желающих поддержать Палестину вызвало неоднозначную реакцию. Одни увидели в этом первый шаг к миру и признанию прав палестинцев, другие критиковали за «награду» ХАМАС и отсутствие прогресса в освобождении заложников. Отмечается, что ключевую роль в данном решении сыграл Лондон, который пошёл на этот шаг сразу после завершения визита Трампа. США, ближайший союзник Израиля, пока не прокомментировали ситуацию, но ранее выражали несогласие с подобными действиями.
-
Правительство Новой Зеландии объявило об изменениях в визе резидента категории квалифицированных иммигрантов, которые помогут работодателям удерживать квалифицированных работников и способствовать долгосрочному экономическому росту. В рамках визы резидента категории квалифицированных иммигрантов (SMC) будут введены два новых варианта получения вида на жительство. Вариант получения опыта квалифицированной работы — для иммигрантов, занимающих квалифицированные должности (уровни квалификации ANZSCO 1–3) с не менее чем 5 годами непосредственно соответствующего опыта работы, включая 2 года работы в Новой Зеландии с заработной платой не менее 1,1 медианной. Вариант получения профессиональных навыков и технического опыта — для мигрантов, занимающих определенные должности или занимающих технические должности, имеющих соответствующую квалификацию 4-го уровня или выше и не менее 4 лет опыта работы после получения квалификации, включая 18 месяцев работы в Новой Зеландии с заработной платой на уровне медианной или выше. Эти варианты разработаны для того, чтобы лучше отражать ценность практических навыков и вклад мигрантов в рабочую силу Новой Зеландии. К определенным профессиям будут применяться дополнительные критерии отбора для управления иммиграционными рисками и обеспечения соответствия путей реальным потребностям в навыках. Изменения также включают повышение баллов за квалификации новозеландского университета, что упрощает для выпускников переезд в страну. Это соответствует Международному плану развития образования, признавая ценность местных квалификаций и поощряя иностранных студентов учиться в Новой Зеландии. Требования к опыту работы в Новой Зеландии будут немного снижены для некоторых текущих направлений. Это изменение сокращает требуемый для большинства мигрантов опыт работы в Новой Зеландии с 3 до 2 лет. Это способствует повышению международной конкурентоспособности учреждений SMC, позволяя им эффективнее привлекать и удерживать квалифицированных и талантливых мигрантов. Другие изменения также включают отмену требования о повышении заработной платы при подаче заявления на получение вида на жительство. Вместо этого мигрантам необходимо будет поддерживать только медианную ставку заработной платы на протяжении всего требуемого периода работы в Новой Зеландии. Эти изменения вступают в силу в августе 2026 года, и мы предоставим подробную информацию ближе к этому сроку. Это заявление является частью правительственной программы «На пути к росту», которая включает в себя действия по совершенствованию программы аккредитованных рабочих виз для работодателей, улучшению результатов образования и поддержке молодых соискателей в трудоустройстве или прохождении обучения. Обращайтесь https://eicentre.ru/contacts/
-
За последние десять лет европейские страны отклонили 77% ходатайств россиян о предоставлении убежища Чаще всего россияне искали убежища в Германии, которая, в основном, им отказала. С 2012 года 153 тысячи россиян подали ходатайства о предоставлении убежища в странах Европы; за тот же период 35 тысяч граждан России получили статус беженца. В среднем по странам лишь пятая часть российских заявлений удовлетворяется при первом рассмотрении. По словам юристов, этот процесс может длиться годами. Среди европейских стран россияне чаще всего ищут убежища в Германии. За последние десять лет туда обратились почти 54 тысячи россиян — более трети всех заявителей из России. Германия отказала в 90% случаев. Франция занимает второе место по популярности. Россияне направили туда более 42 тысяч ходатайств о предоставлении убежища. Страна отклонила 76% запросов. Значительная часть россиян пытается бежать в Австрию, Польшу и Бельгию — большинству из них это не удаётся. С 2012 года только Мальта ни разу не отказала просителям убежища из России — убежище запросили десять россиян. Россия поводит спецоперацию на Украине с 24 февраля 2022 года. После этого десятки тысяч человек покинули страну.